Aunque hace mucho se sabe que los trastornos mentales pueden ser una causa de discapacidad, los nuevos hallazgos indican que los efectos de las formas más leves de estrés deben tomarse más en serio, según Dheeraj Rai y sus colegas de la Universidad de Bristol en el Reino Unido.
El estudio incluyó a más de 17.000 empleados adultos de Estocolmo, Suecia, país del norte de Europa donde la entrega al trabajo es predominante en las personas empleadas.
Los participantes del estudio a quienes la evaluación inicial calificó con mayores niveles de estrés, fueron mucho más propensos a comenzar a recibir beneficios por discapacidad a largo plazo durante el período de seguimiento.
Tras tomar en cuenta otros factores que podrían afectar los resultados, el equipo encontró que, incluso los niveles leves de estrés, aumentaban el riesgo de recibir beneficios por discapacidad en hasta un 70%.
El informe correspondiente al estudio aparece en la edición en línea de marzo de la revista Journal of Epidemiology and Community Health.
"La angustia psicológica leve podría asociarse con más discapacidad a largo plazo de lo que se pensaba hasta el presente y su importancia para la salud pública podría haber sido subestimada", concluyeron Rai y colegas.
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